Ana Sayfa Arama
Üyelik
Üye Girişi
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

“Kadın Gücü Ağır Sanayide Boy Gösterecek!”

Tuzla’da Kadın Kaynakçılar İçin İş Birliği Protokolü İmzalandı Türkiye’nin en

Tuzla’da Kadın Kaynakçılar İçin İş Birliği Protokolü İmzalandı

Türkiye’nin en ağır iş kollarından biri olan sanayi sektöründe kadın istihdamını artırmayı hedefleyen önemli bir adım atıldı. Tuzla Belediye Başkanlığı, İstanbul Gedik Üniversitesi ve TMMOB Gemi Mühendisleri Odası, 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nde kadınların kaynakçı olmalarını sağlayacak bir iş birliği protokolü imzaladı.

Kadınların demir-çelik, tersane ve fabrika gibi farklı sektörlerde daha fazla iş bulmasını sağlayacak olan “Kadınlara Yönelik Kadın Kaynakçı Yetiştirme Eğitimi Protokolü” ile nitelikli iş gücünün artması hedefleniyor. Tuzla Belediye Başkanlığı’nda gerçekleşen törende imzalanan protokole, Tuzla Belediye Başkanı Eren Ali Bingöl ve eşi Ayşegül Kılınç Bingöl, İstanbul Gedik Üniversitesi Rektörü Ahmet Kesik ve TMMOB Gemi Mühendisleri Odası Başkanı Bülent Hüseyinoğlu katıldı.

Tuzla Belediye Başkanı Eren Ali Bingöl, protokolün kadın istihdamındaki adaletsizliği azaltmaya yönelik önemli bir adım olduğunu vurgulayarak, kadınların sanayi sektöründeki etkinliğini artırmayı hedeflediklerini belirtti. Bingöl, “Kadınlarımızın gücüne inanıyor, bu köprüyü inşa edeceğimize yürekten inanıyoruz” dedi.

İstanbul Gedik Üniversitesi Rektörü Ahmet Kesik ise protokolün kadınların iş gücüne katılımını artırma açısından büyük önem taşıdığını belirtti. Kesik, “Gedik Üniversitesi olarak bu projeyi bir sosyal sorumluluk projesi olarak kabul ediyoruz. Kadınlarımıza destek olmak istiyoruz” şeklinde konuştu.

TMMOB Gemi Mühendisleri Odası Başkanı Bülent Hüseyinoğlu ise protokolün kadın istihdamını desteklemek için önemli bir adım olduğunu dile getirerek, kadınların her alanda istihdamını görmeyi arzuladıklarını belirtti.

Bu iş birliği ile Tuzla’da kadınların iş gücüne katılımının güçlenmesi ve geleneksel cinsiyet rollerinin kırılmasına katkı sağlanması amaçlanıyor. Üç kurumun ortaklığıyla yürütülecek proje, kadınların sanayi sektöründeki varlığını artıracak ve toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda olumlu adımlar atılmasına vesile olacak. Bu kapsamlı iş birliği, kadınların sanayide daha fazla yer almasını sağlamak adına umut vaat eden bir adım olarak değerlendiriliyor.